CocoTest Pro Evaluamos a tus candidatos
CocoTest Pro · Consultoras y departamentos de RRHH

Nuestra plataforma de evaluación, con tu marca

Para consultoras de recursos humanos, empresas de reclutamiento y selección de personal, psicólogos de selección y departamentos de RRHH que evalúan candidatos de forma continua. Tú entrevistas y decides. Las pruebas las ponemos nosotros, con tu marca.

La prueba gratuita no pide datos de pago: 1 candidato y hasta 5 pruebas.

Cada uno en lo suyo

Tu valor está en entender el puesto, entrevistar y defender la decisión ante tu cliente. Medir aptitudes con pruebas fiables, corregirlas y redactar un informe presentable es trabajo instrumental: necesario, repetitivo y caro de mantener por tu cuenta. Eso es lo que te quitamos de encima.

Y te lo quitamos sin aparecer: lo que llega a tu cliente lleva tu nombre, no el nuestro.

Evaluar para terceros no es lo mismo que evaluar para uno mismo

Una empresa que selecciona para su propia plantilla abre un proceso cada varios meses y le da igual de quién sea la herramienta. Una consultora hace lo contrario: evalúa todo el año, para clientes distintos, y lo que entrega lleva su nombre. La herramienta deja de ser un gasto puntual y pasa a formar parte de su servicio. Por eso esta página existe por separado: el producto es el mismo, pero lo que necesitas de él no lo es.

Hasta dónde puede llegar tu marca

Tres niveles de marca blanca (white label), de menos a más. El primero lo tienes funcionando desde el minuto uno; los otros dos los activamos para ti cuando los pides.

Disponible ya

Tu logo y tu nombre

El candidato hace las pruebas en una pantalla neutra, sin publicidad, sin catálogo y sin marca CocoTest: solo tu logo y el nombre de tu consultora, en todas las pantallas. El informe en PDF que entregas a tu cliente sale con tu logo.

Lo configuras tú mismo desde tu panel, en un minuto.

A petición

Tu propio dominio

La evaluación se sirve desde un subdominio tuyo, del tipo evaluacion.tuconsultora.com. En la barra de direcciones el candidato solo ve tu marca. No instalas ni mantienes nada: es tu dominio apuntando a nuestra plataforma, con su certificado y sus actualizaciones incluidas.

Lo montamos nosotros. Solo necesitamos un cambio en tu DNS.

A petición

Tus colores

Además del logo, los colores corporativos en las pantallas del candidato y en la portada del informe, para que el conjunto se parezca a tu web y no a una herramienta genérica con un logo pegado encima.

Cuéntanos qué necesitas y lo valoramos contigo.

Preferimos decirlo claro: las dos últimas opciones las activamos caso por caso, no son un botón en el panel. Si te interesan, escríbenos y hablamos de plazos antes de que cuentes con ellas.

Lo que hay debajo de tu marca

Montas una batería a medida para cada puesto y el candidato la hace de una sentada, en su casa, desde el enlace que le envías.

Psicotécnicos clásicos

Razonamiento verbal, numérico, abstracto, atención al detalle, cálculo, series. Más de 100 tests y cerca de 1.900 preguntas.

Pruebas de ejecución real

Mecanografía, coordinación bimanual y visomotora, tiempo de reacción y anticipación de velocidad. No se contestan: se hacen, y se miden.

Personalidad, competencias y juicio situacional

Cuestionarios que puntúan por rasgo y no por acierto: no hay respuestas «buenas», hay perfiles.

Nivel de idioma

Siete idiomas con niveles del A1 al C1 del Marco Común Europeo, para puestos con contacto internacional.

Encaja en la fase de criba de cualquier proceso de reclutamiento y selección, antes de que dediques tiempo de entrevista a quien no va a pasar.

Lo que acabas entregando a tu cliente

Un informe por candidato

En PDF, con tu logo, listo para reenviar. Puntuaciones, percentiles y el detalle de cada prueba.

Una comparativa del proceso

Todos los candidatos de un proceso enfrentados en la misma tabla, para defender una decisión con datos.

Resultados deterministas

Los mismos datos dan siempre el mismo informe. Sin cajas negras: si tu cliente pregunta de dónde sale una puntuación, se le puede explicar.

La cadena de encargo, hablada antes de empezar

Cuando evalúas para un cliente final, la cadena tiene tres eslabones y no dos: tu cliente es el responsable del tratamiento, tú eres el encargado y nosotros el subencargado. Es una figura distinta de la de una empresa que evalúa para sí misma, y conviene dejarla por escrito antes del primer candidato, no después.

Tenemos contrato de encargo del tratamiento del artículo 28 del RGPD, aceptable en línea, y lo adaptamos a este supuesto. Si tu cliente tiene su propio modelo de contrato, lo revisamos.

Cuéntanos cómo trabajas

No publicamos tarifa, y no es por hacernos los interesantes: el precio depende del volumen de candidatos, de hasta dónde quieras llevar la personalización y del tipo de acuerdo. Escríbenos con tu caso y te preparamos una propuesta concreta. Si prefieres verlo antes de hablar con nadie, abre una cuenta y prueba gratis.

Preguntas frecuentes

¿Mis clientes sabrán que la plataforma es de CocoTest?

No, si no quieres. El candidato hace las pruebas en una pantalla neutra, sin marca CocoTest, con tu logo y el nombre de tu consultora, y el informe sale igual. En su versión más completa, la evaluación se sirve además desde tu propio dominio.

¿Tengo que instalar algo en mi servidor?

No, y es deliberado. Aunque uses tu propio dominio, la plataforma sigue siendo nuestra y la mantenemos nosotros: actualizaciones, copias de seguridad y certificados incluidos. Tú no heredas trabajo de sistemas.

¿Trabajáis con consultoras de Latinoamérica?

Sí. La plataforma funciona igual desde cualquier país y el candidato solo necesita un navegador; de hecho, buena parte de quienes usan nuestros tests están en Latinoamérica. Escríbenos y vemos cómo encajar la facturación en tu país.

¿Quién es el responsable de los datos de los candidatos?

Tu cliente final es el responsable, tú el encargado y nosotros el subencargado. Lo dejamos firmado antes de empezar, adaptado a ese supuesto.

¿Cuánto cuesta?

Depende del volumen, de la personalización y del tipo de acuerdo, así que lo vemos caso por caso. Cuéntanos cómo trabajas y te preparamos una propuesta.

¿Puedo probarlo antes de decidir nada?

Sí. Abres una cuenta y evalúas gratis a 1 candidato con hasta 5 pruebas, sin datos de pago. Es la misma plataforma que usarías después, así que ves el flujo completo de principio a fin.